与“法”同行 “典”亮港口 宿迁港口集团组织开展“民法典宣传月”系列活动

今年5月(yuè)是第五个“民法典宣传月”，宿迁市港口集团有限公司（简称“宿迁港口集团”）积极响应法治(fǎzhì)国企建设号召(hàozhào)，紧紧围绕“让民法典走到(dào)职工身边、走进职工心里”主题，开展了一系列(yīxìliè)民法典宣传和实践活动，有力推动法治理念深植企业肌理，为宿迁港“典”亮法治之光。

5月12日至25日，宿迁港口集团启动“民法典知识竞答”活动，精心设计了涵盖婚姻家庭、合同纠纷、物权保护等与职工生活及企业(qǐyè)运营高度关联的法律(fǎlǜ)题库，通过趣味问答和积分(jīfēn)排名机制，极大(jídà)激发了全员参与热情。广大职工在“以答促学、以学促用”中实现法律认知(rènzhī)从“碎片化”向“体系化”转变，夯实了学法用法基础。

宿迁港口集团创新开展“基地实践+旁听(pángtīng)庭审”双场景体验教学，组织职工走进(zǒujìn)宿城区法治宣传教育基地，沉浸式感受民法典在社会治理(zhìlǐ)中的具体应用，同时前往法院，现场旁听职务犯罪、合同纠纷(hétóngjiūfēn)等典型(diǎnxíng)案件庭审，近距离(jìnjùlí)观摩法庭调查的举证质证、法庭辩论的法理阐释等环节，深刻体会到法律程序的严谨性和“法言法语”与企业合规经营、个人权益保障的紧密关联，进一步筑牢职工法治思想根基。

与此同时，宿迁(sùqiān)港口集团下属各公司因地制宜，开展了针对性普法活动(huódòng)。宿迁市港口发展有限公司特邀(tèyāo)上海中联(zhōnglián)（宿迁）律师事务所两位资深律师，聚焦港口行业特点，开展“民法典与企业治理”专题讲座，通过条文解读与案例剖析融合(rónghé)模式，深度解析合同中法律行为效力、违约责任(zérèn)认定、侵权责任划分等重点条款，助力职工掌握运用民法典解决实际问题的“金钥匙”。

宿迁市泗阳港口发展有限公司(yǒuxiàngōngsī)联合泗阳县司法局及江苏八面锋律师事务所，开展“民法典进港口”专项行动，律师团队深入(shēnrù)码头作业一线，为(wèi)职工及驻港客户(kèhù)现场解答货运合同纠纷处理(chǔlǐ)、工伤赔偿认定、消费者权益保护等实务法律问题，切实推动民法典从“纸面”走向“实践”，为泗阳港口生产经营营造了良好的法治氛围。

此次“民法典宣传月”系列活动(huódòng)对宿迁港口(gǎngkǒu)集团深化法治(fǎzhì)建设具有重要意义。宿迁港口集团有关负责人介绍，下一步，集团将以此次活动为契机，着力构建“常态化宣传+精准化服务+长效化治理(zhìlǐ)”三位一体的(de)工作(gōngzuò)机制，持续推动民法典精神融入企业管理和职工生活，让民法典真正成为守护职工权益的坚实“盾牌”和指引企业发展的精准“罗盘”，为宿迁港口集团打造更高水平的对外开放平台注入强劲法治动能(dòngnéng)。（孙婷远）